viernes, 28 de diciembre de 2012

Técnico Superior en Recursos Humanos 2.0 y Redes Sociales

Hace tiempo que no hablabamos de formación, pero nos parece muy interesante el curso de Técnico Superior en Recursos Humanos 2.0 y Redes Sociales, que ofrece INESDI (Instituto de Innovación Digital de las Profesiones).  Que es la primera escuela empresarial especializada en cursos de innovación digital de las profesiones, dirigida a jóvenes y empleados que quieran desarrollarse en este ámbito de la economía digital: Digital business, Social media y Mobile marketing.

 
Como ya hemos comentado, las nuevas tecnologías están impactando en todos los departamentos de las empresas, incluidos los RR.HH. Ha cambiado el sistema de selección de candidatos y la forma de gestionar el talento. Por esto, las organizaciones necesitan profesionales formados en el uso de las redes sociales enfocadas a la gestión de personas.
 
El curso nos ofrece:
 
  • Los principios básicos de Internet y su relación con el departamento de RR.HH.
  • La aplicación coherente y profesional de la web 2.0 y de las Redes Sociales en las funciones de un profesional de RR.HH.
  • Cómo se integra una estrategia de Social Media dentro de las funciones tradicionales de RR.HH.
  • Diseñar paso a paso un plan de captación y selección de candidatos a través de las redes sociales.
  • El uso óptimo de las nuevas herramientas 2.0 en la gestión de personas; así como en los procesos de formación interna.
  • Las plataformas de comunicación internas. Las comunidades de empleados y las Redes Sociales Internas (RSI).
  • Cómo posicionar a una empresa en el mercado laboral actual.
  • Nuevas habilidades personales y sociales que te permitirán aumentar tu reputación digital y resaltar tu marca personal.

  • El precio no es nada barato, ya que hay que pagar una Pre-inscripción de 200 € (para la reserva de plaza), el precio de la matricula de 1.000 €, y tres plazos de 997 €, por lo que el curso cuesta un Total de 4.190 €.

    El temario esta estructurado en cinco módulos:

    Módulo 1: Internet 2.0
    Módulo 2: Uso de Plataformas de Social Media (Redes Sociales)
    Módulo 3: Reclutamiento y Selección 2.0: Captación de talento en Social Media
    Módulo 4: Employer Egagement y Employer Branding
    Módulo 5: Gestión del Conocimiento y Trabajo Colaborativo 2.0: conceptos, herramientas y casos prácticos.

    En cuanto al lugar y fechas del curso:

    Madrid

    Próxima convocatoria:
    Febrero – Junio 2013
    Horario:
    Martes y Jueves
    De 18:30h a 21:30h


    Fuente: http://www.inesdi.com/recursos-humanos/presentacion-del-curso/

    Barcelona

    Próxima Convocatoria:
    Enero – Junio 2013
    Horario:
    Viernes de 16:00h a 19:00h
    Sábado de 10:00h a 13:00h
     

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